El Gobierno logró un aumento de 28% en el salario mínimo bajo la condición de renegociar a partir de marzo teniendo en cuenta la evolución inflacionaria. Se trata del acuerdo que dejó plasmado el plenario del Consejo del Empleo, la Productividad y el Salario Mínimo, Vital y Móvil, que delibera en el Ministerio de Trabajo con la participación de la CGT, las dos CTA y las principales cámaras empresarias.

El monto estipulado será abonado en tres tramos: 12% en octubre, 10% en diciembre y 6% en marzo. Implicará, a fecha de hoy, un aumento de 4125 pesos de bolsillo. Vale destacar que en la actualidad es de $16.875 y para este aumento se tuvo en cuenta el costo de la canasta familiar, que en agosto llegó a los $45.000, según estimaciones del INDEC.

El encuentro donde se acordó el aumento fue encabezado por Claudio Moroni, titular de la cartera laboral, quien celebró poder contar “con esta institución fundamental para el Diálogo Social como es el Consejo del Salario". Por parte del Poder Ejecutivo, también estuvieron presentes Santiago Cafiero, Jefe de Gabinete, y Daniel Arroyo, Ministro de Desarrollo Social.

Después de tres años consecutivos (2017, 2018 y 2019) en los que el monto del salario, por falta de consenso entre empresarios y sindicalistas, se fijó de manera unilateral por laudo, en esta oportunidad se logró por consenso con una mayoría de 31 votos positivos (CGT, CTA de los Trabajadores, CONINAGRO y todo el sector empresario) y 1 negativo (CTA autónoma).

En representación del sector sindical, participaron Héctor Daer, Julio Piumato, Víctor Santa María, Jorge Solá, Noemí Ruiz, Antonio Calo, Jorge Carlos Acuña, Andrés Rodríguez, Gerardo Martínez, Sergio Romero y José Luis Lingieri, por parte de la Confederación General del Trabajo (CGT); y Hugo Yasky y Ricardo Peidro, de la Central de Trabajadores de la Argentina (CTA).