El intendente del distrito de Leandro N. Alem, Prof. Carlos Ferraris, acordó con los representantes de los trabajadores una actualización salarial del 15%. Este incremento se implementará de forma escalonada entre noviembre y febrero, consolidando una recomposición local que se ubica significativamente por encima de las últimas referencias salariales dictadas por la administración provincial en el mismo período.
El esquema de recomposición acordado entre la gestión municipal y los gremios contempla un primer impacto del 10% en los haberes correspondientes al mes de noviembre. Este porcentaje inicial se desglosará de manera equitativa: un 5% se destinará directamente al sueldo básico de los empleados, mientras que el otro 5% restante se asignará bajo el concepto de presentismo. La segunda etapa del acuerdo se concretará en febrero, momento en el que se aplicará el 5% final, el cual pasará a incorporarse de forma definitiva al básico salarial de toda la planta de la comuna.
La resolución de esta paritaria local adquiere una relevancia particular al ponderarse frente a la negociación colectiva llevada adelante por el gobierno de Axel Kicillof. En medio de un escenario macroeconómico complejo y de fuertes restricciones presupuestarias, la Provincia de Buenos Aires cerró recientemente con los gremios un aumento salarial del 6% bimestral para estatales, judiciales y docentes. Dicha pauta provincial se otorgará fraccionada en un 3% con los sueldos de octubre y un 3% en noviembre
De esta manera, la paritaria impulsada por Ferraris en Leandro N. Alem logra duplicar holgadamente el porcentaje de la pauta general bonaerense para el cierre de año, reflejando un marcado esfuerzo financiero comunal para sostener el poder adquisitivo de sus empleados frente a la inflación reinante.